Как управлять персоналом ликбез для молодого руководителя Управлять персоналом сложнее вдвойне, если сотрудники оказываются старше собственного руководителя. В таких случаях трудно избежать завистливых взглядов, неприятных сплетен, интриг и даже неподчинения со стороны тех, кто оказался на несколько ступенек карьерной лестницы ниже. Однако терпение и мудрость молодого руководителя помогут ему завоевать авторитет в коллективе и стать успешным начальником. Спонсор размещения P&G Статьи по теме "Как управлять персоналом: ликбез для молодого руководителя"

Как отметить день компании День компании – праздник, направленный на налаживание отношений и связей всех отделов и департаментов. Собрать сотрудников, зачастую знакомых друг с другом только по электронной почте, вместе или провести отдельные небольшие мероприятия – решать руководству и специалисту по внутрикопоративному пиару. Именно они придумывают, как отметить день компании. Вам понадобится - фирма по организации мероприятий; - сформированный бюджет; - сценарий; - приглашенные артисты; - задания для отделов; -

Как поздравить директора с Новым годом В преддверии 31 декабря в каждом коллективе встает вопрос о поздравлении директора. Некоторые думают, поздравлять или нет, другие – что именно подарить. Так или иначе, Новый год – праздник для всех, не имеющий ни гендерных, ни социальных различий, значит, уделить внимание шефу нужно обязательно. Как же поздравить директора с Новым годом? Спонсор размещения P&G Статьи по теме "Как поздравить директора с Новым годом" Как поздравить шефа с юбилеем Как улучшить психологический климат в коллективе

Как улучшить психологический климат в коллективе От психологического климата в коллективе напрямую зависит производительность труда и, следовательно, уровень доходов организации. Если в коллективе постоянно возникают конфликты, то сотрудники не могут сообща решать важные деловые вопросы и постоянно отвлекаются от работы. Случается даже, что ценные работники увольняются, не желая больше становиться участниками конфликтов. Спонсор размещения P&G Статьи по теме "Как улучшить психологический климат в коллективе" Как поздравить директора с Новым

Как привлечь внимание коллег Быть серой мышкой на работе тяжело. Сотрудники могут забыть сообщить о важном мероприятии, рассеяно слушать отчеты о вашей деятельности, могут не вспомнить о вас, организовывая вечеринку или чаепитие всем отделом. В конце концов, вас могут просто-напросто забыть повысить в должности! Чтобы не оказаться за бортом, нужно регулярно привлекать внимание коллег к своей персоне. Спонсор размещения P&G Статьи по теме "Как привлечь внимание коллег" Как привлечь внимание на работе Как организовать

Как разговаривать на работе Общение с коллегами - неизбежная составляющая любого производственного процесса. Оптимальная манера поведения - ровное уважительное отношение (хотя бы внешне) ко всем, независимо от места каждого коллеги в корпоративной иерархии - от уборщицы и вахтера до генерального директора и его замов. Заискивание перед начальством при демонстрации превосходства над подчиненными вызывает лишь презрение. Вам понадобится - знание стандартов делового этикета и общепринятых норм вежливости; - уважение к себе

Как подставить начальника У вас отличное место работы, дружный коллектив, приличный заработок? Работа интересна вам во всех отношениях? Да, все так. Спонсор размещения P&G Статьи по теме "Как подставить начальника" Как составить график работы сотрудников Как читать чертежи Как поздравить начальника с днем рождения Если бы только не одно «Но…». Начальник, влезающий во всевозможные «дыры», не дающий вам возможность само реализоваться в полной мере, вставляющий вам палки в колеса, срезающий премию за сущую ерунду,

Как быть главной в компании Как важно быть в центре внимания, как хорошо, когда тебя все любят, когда считаются с твоим мнением, когда приходят за советом, когда о тебе много говорят. Да, это всегда, безусловно, очень приятно. Благодаря такому признанию коллег вам хочется ходить на работу, совершать хорошие поступки, общаться и двигаться дальше по карьерной лестнице. Но уважение и признание работающих с вами людей заслужить непросто, на это может уйти несколько лет. Вам понадобится Целеустремленность, активность,

Как быть своим в деловой сфере К какой бы социальной группе ни принадлежал человек, он всюду стремится стать своим. В каждом сообществе действуют определенные законы и правила, властвуют конкретные идеи и представления. Соответствие им гарантирует каждому участнику моральную поддержку, взаимопомощь, уважение внутри группы. Чтобы стать своим в деловой сфере, нужно в первую очередь соблюдать установленный этикет. Спонсор размещения P&G Статьи по теме "Как быть своим в деловой сфере" Как представить руководителя Как научиться

Как ужиться в коллективе Значительную часть своего времени люди проводят на работе. И от атмосферы в коллективе зависит наше душевное состояние. Поэтому многие задаются вопросом, как ужиться в коллективе и наладить хорошие отношения с сотрудниками? Самое главное при первом знакомстве с коллегами будьте спокойны и уверены в себе. Спонсор размещения P&G Статьи по теме "Как ужиться в коллективе" Как выбрать менеджера Как вычислить вора в коллективе Как улучшить психологический климат в коллективе Инструкция 1 Первый